重磅！发改委宣布告别“户口”在一些城市，全面取消落户限制在一些城市，全面放宽落户条件在一些城市大幅增加落户规模，精简积分项目你，准备好了吗？
4月8日，国家发展改革委官网发布了《2019年新型城镇化建设重点任务》的通知。通知指出：
▶ 城区常住人口100万—300万的Ⅱ型大城市要全面取消落户限制；
▶ 城区常住人口300万—500万的Ⅰ型大城市
要全面放开放宽落户条件，并全面取消重点群体落户限制。
年轻人、打工者的行李箱，已经开始选择方向。
//这会给唐山带来哪些影响呢？//
唐山等II型大城市
或将全面取消落户限制先来一张图快速了解下我国目前的城市分类以及发改委此次的户籍制度改革要点
根据城区常住人口100万-300万的要求全国共有65个城市符合唐山就在其中！
//零门槛落户时代到来//
发改委下发文件，这意味着，零门槛落户从中小城市扩容到大城市，80%以上的城市都将被覆盖其中。未来在二三四线城市，零门槛落户将成为标配。
//石家庄“零门槛落户”已经打响！//3月21日，河北石家庄市宣布“零门槛落户”，两天时间千人迁入，申请者只需拿着身份证、户口簿就可以向落户地派出所申请落户，配偶、子女、父母户口也可一并随迁。
紧接着，4月初，杭州升级人才政策，全面放宽落户限制。大专以上学历可零门槛落户，再度将抢人大战推向高潮。
未来，全国将有超过80%的城市取消落户限制，“零门槛落户”将覆盖除了北上广深杭成渝等一二线城市之外的所有城市。
//“都市圈”概念正在形成 //
“城市群+都市圈”，已经被定义为“新型城镇化”的核心内容。以前，开发商只是在“造城”。将来将获得“都市圈建设和运营”的机会，年销售万亿级的企业将不断涌现，对于唐山来说，这是空前的重大机遇。
//放宽落户≈房价上涨？//
也有不少网友关心，落户放宽后房价会不会上涨。
总体来看，人口净流入的城市，相对来说住房需求就更大，房价更加不容易降；很多城市房价的稳固，主要原因是有人口红利作为支撑。
但从长远发展看，人才对城市的核心作用是推动产业，而不是房地产。
近期一个热门的话题：人口流失严重
//鹤岗房价跌破1000元//
鹤岗2万买一套房的房价背后，正是城市人口流失，经济发展动力枯竭的体现，鹤岗从2008年开始已流失近10%的人口。
随案之而来的东北人口流出越多，一定程度上唐山的人口流入就越多。放眼全国，目前大量人口依然是向东部和南部的沿海地区流动。
//唐山目前情况如何？//
河北只有三个城市人口处于净流入状态
秦皇岛户籍297.5万，常住309.5万，净流入10万；唐山常住784.4万，户籍759.6万，净流入24.8万；石家庄户籍1038万，常住1078.5万，净流入40.5万；除了秦唐石，河北其余城市人口均为净流出……
//唐山已加入抢人大战！//
人口流入量 直接影响城市未来唐山也不例外
道理很简单：谁的人口增加，谁的活力增强，发展就有后劲。城市人口流出，意味着经济塌陷。
2018年唐山已正式实施凤凰英才计划开始出手“抢”人才▼
过去两年，抢人大战在各大城市上演。本质上其实是在“抢人”！“抢人大战”就是争夺90后这一代年轻人和他们背后的“6个钱包”。
一个社会现实：普通大学生多为三四五线工薪及中产的后代，又往往是独生子，抓住一个大学生，就等同于抓住了一家的存款外加养老金，这些财富将最终消耗在大学生落户的二线三线城市。
1986-1990年人口出生数据▼
这一批人，近两年也是他们的买房高峰期。
//唐山相关政策已落地！//到2022年，全市培育专业技术人才总量达到106万人左右，高技能人才总量达到27万人左右，培育200名领军型企业家、300名青年新生代企业家，新增高校毕业生20万人。
日前，唐山市委、市政府出台了《关于实施“凤凰英才”计划加快建设人才强市的意见（试行）》（以下简称《意见》），推出30条政策措施，紧紧抓住引进人才、培育人才、用好人才关键环节，为推进唐山高质量发展提供人才智力支撑。
高质量实施系列人才工程。
《意见》提出，唐山市将实施高精尖人才引领工程、国际化人才汇智工程、企业家队伍提升工程等系列人才工程，每年新建河北省院士工作站5家、特邀院士工作站3家，引进高层次人才100名，培养创新团队16个，组织全市传统产业50强、新兴产业成长50强企业的董事长、总经理参加培训。到2022年，全市培育专业技术人才总量达到106万人左右，高技能人才总量达到27万人左右，培育200名领军型企业家、300名青年新生代企业家，新增高校毕业生20万人。
高标准制定人才引进培养政策。
根据《意见》，唐山市制定了包括引进培养高层次人才鼓励政策、国际高端人才引进政策、人才创新支持政策等8项具体政策。对引进的中国“两院”院士或发达国家院士及相当层次人才（团队），给予1000万元的科研经费补贴和200万元安家费。对引进的国家级“千人计划”“万人计划”人选和长江学者特聘教授及相当层次人才，给予200万至1000万元科研经费补贴和100万元安家费。实行高校毕业生“零门槛”落户，推行“先落户后就业”，全日制普通高校本科及以上毕业生凭户口迁移证、身份证、毕业证即可办理落户手续。
高规格打造人才发展平台。
根据《意见》，唐山市将争取国内外知名科研院所、重点高校和“国字号”名企整体搬迁或来唐建立分校区、分支机构。对中央直属企业、国内行业龙头企业、国家科研机构、国家重点大学在唐设立具有独立法人资格、符合唐山市产业发展方向、引入核心技术并配置核心研发团队的研发机构，取得重大科研成果并转化为产业项目的，经认定给予最高5000万元支持。支持本市企业在国家技术创新中心（工程技术研究中心）、国家重点实验室、国家科研机构内设置专家研究院，研发成果用于促进本市科技创新的，给予最高300万元的经费支持。
高效能服务人才创新创业。
在编制总量内按照属地管理原则建立事业单位周转编制制度，用于引进高层次人才。设立3000万元天使基金，重点支持在孵科技企业和大学生创业企业。对唐山市引进和培养的高层次人才发放“凤凰英才服务卡”，实行市民化待遇，凭卡可直接办理户口准入、社保结转、人事关系调入、住房公积金手续，享受医疗保障“绿色通道”待遇，子女就读幼儿园和义务教育阶段学校可优先安排。建设凤凰公寓，用于符合条件的高层次人才周转使用。开展“市长特别奖”选拔活动，奖励为发展经济、改善民生、科技创新作出突出贡献的人才（团队）。建立体现职业特点和人才成长规律的分类评价标准和办法，拓展社会化、专业化的评价机制，拓宽社团、企业、公众参与评价的渠道。
明确人才工程实施保障措施。
该市提出要把人才发展作为国民经济与社会发展规划和年度计划的重要内容，与其他重点工作同部署、同检查、同落实。按照《意见》规划，到2022年，唐山全市人才资源总量达到183.2万人，高技能人才占技能劳动者的比例达到30%以上，主要劳动年龄人口受过高等教育的比例达到25%以上，人才密度达到35%，规模以上工业企业研发经费支出占主营业务收入比例达到1.3%，高新技术企业研发投入占主营业务收入比例达到4.5%。
来源：唐山那些事儿
|
